题的,可以称为方块车2.0版,因为喊面包车在这时代并不合其意。因为现在国人很多人都没吃过面包,你喊面包车,还不如喊馒头车让人感觉贴切。但如果出口的话,倒是可以用面包车这个别名对外出口。
义安轧钢厂,张主任和几位身穿军装的人有说有笑的交谈着。
送罗成一个军工厂,没有想到这都敢接,倒不是说会有什么猫腻。其实也就是上头安排去协助罗成那边的。但换成一般的厂子,碰到这样的事情,哪怕明知道对工厂是有发展的。但也不会接手。
这接收容易,可你得压的住人呀。抛开厂长身份,罗成现在也不过是一个中级工程师而已,而要派过去的人,就有这样级别的工程师,而且加上军区身份,可以说很多人要是到那边都是身份很高的。
如果对工厂控制欲强的人,不喜欢有反对和质疑声,基本宁愿发展缓慢也不愿意为了扩张而去碰军工厂的人。而大型工厂的话,对军工厂的资源又看不上,厂长级别高压的住事也没必要招惹军工厂的人。
当然了,就算真的大的工厂要招揽,军区也不会同意,真当阿猫阿狗他们都看的上呀。罗成是谁,戴校长的门生,虽然离开了部队,但也跟半个军区的人没区别。要回来也就是一句话的事情。
魄力~~有他娘的魄力,罗成哪是想那么多的人,而张主任和姜组长又不好说这个事情。难得劝说罗成自私点,别为了发展招惹军区的人嘛。万一罗成思想觉悟高呢,接收过来了,作为部门的管理者,对他们影响又不大,听谁管不是管。只有独权的人才有影响,所以当罗成回电话说愿意接收的时候,张主任和姜组长都是佩服他的。
罗成是真的没什么魄力的人,甚至责任感都不强的人。要是这厂长真干的憋屈了,他不会有魄力顶住压力,而是直接挑骡子不干了。要毛的责任感,他七级工程师级别在这里,不当厂长也能混个轻松的工作。
在罗成的观念里,当问题出现解决不了的时候,你要抓着问题不放,我就解决发现问题的人。要是解决不了发现问题的人的时候,我就自我解决。
不过真舍得厂长的职位不干去挑骡子,其实也算变相是有魄力。厂长的福利待遇和权力可不低,一些有官迷的人,可能当一个组长都能让他兴奋。
必须立刻再建立大量厂房,几层楼的也要同时建设,根本不用省钱了,要知道很多加工设备机床其实都是通用的,搞发动机怎么也能省不少,用来扩建厂房算的了什么。
这扩建的事情让张主任去谈就是,都不用跑腿,现在住建局就有管理人员在工地,走过去说一下就行。这快要过年了,很多工厂就算需要扩建的,一般都是选择在明年开春。这年代的人思想有点保
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