第366章和谐关系
指导员摆摆手,“我干的就是这类工作,自然要上心才行。对了,连长,咱们连成立也足有三个多月了,是该考虑几位排长的人选了,您看是从训犬基地里要军官还是从这些老兵里选出优异的来当排长。”
普通连队的排长绝对是军官,这几乎没有可商量的余地,毕竟排长已经迈入基层连队的指挥层当中了,只参加过教导队训练的士官,几乎是不能胜任这个职位。
可林意在建连之初就说过,排长的位置是留给优秀士官的,因为军犬部队和其他部队并不一样,排长作为基层指挥员,必须得充分了解军犬的能力才行,而出身训导员的班长,对这方面的了解是无可替代的。
所以林意回答的很坚决,“就按照咱们的考核标准走,考核不过关的班长和副班长降级为副班长和战士,优秀战士可以升任副班长,甚至于班长。至于表现非常优秀的班长,可以择优升任排长职位。”
指导员对考核标准倒是没有异议,对于班长班副的选调也没有异议,班长班副本身就该是班里最优秀的人,这跟军衔没有直接关系,这种基层职位,本身就该是谁有能力谁就上,没有能力就下来的职位。
但排长这个职位是要报给基地的,而且自己还问过基地领导,领导的意见是偏向于用军官,除非是实在没有军官可以调用,才会选择优异士官。
“连长,你看我的这个想法行不行,咱们可以在加一个副排长职位用以优秀班长的升迁,至于排长位置,我看完全可以空着。这样既遵从了基地给的意见,又满足了咱们连对优秀士官的肯定。”
指导员本身就是负责人事调动工作的人,他既然给出了这个意见,自然是中和了上下级之间的关系,从中选择出最稳妥的办法。
林意本身就对指导员的工作十分满意,也就没发表其它意见,“那就按照你的想法来吧。另外,向上级申请,请求副排长的职位补助和排长的职位补助一样。”
指导员点点头,“这简单,咱们连本身就没有排长人选,只要咱们报上去了,基地多半是会同意的,无非就是名称变了而已,并没有额外多增加什么费用,这事我来办。
对了,连长,你看这天色也晚了,你明天还要早早带队去比赛,就别忙了,剩下的工作交给我来做吧。”
林意看着指导员很照顾自己,也有些愧疚,“老赵,真是麻烦你了。”
老赵连连摇头,“连长,我干的事远不如你干的多,要不是你带队去给咱们三连拿荣誉,咱们三连哪可能有今天。我可是听营领导说了,今年的优秀连队多半是咱们连了。”
优秀连队对连队主官是一个很大的肯定,甚至于在考核升迁的时候,也会看这方面的分数,毕竟将熊熊一窝,
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